Стоп-отток: удержание клиентов и выручки за 10 недель
Захожу как аутсорс-директор по клиентскому сервису: нахожу причины оттока и беру на себя ответственность за удержание. Дешевле и быстрее, чем нанимать директора в штат.
Олег Полушин
Директор по клиентскому сервису 2GIS, Chevrolet Rus, Т-Банк РА, LiveDune, Nortoline, indi.ru, Центрофинанс
Если клиенты уходят — это не «рынок» и не «клиенты такие». Я нахожу конкретные причины и убираю их на уровне процессов. 13+ лет привожу клиентский сервис и удержание в рабочее состояние в SaaS и финтехе.
Моя сильная сторона — превращать хаос в управляемую систему: роли, стандарты, метрики и контроль, которые реально работают и держат выручку.
Работаю лично, с привлечением экспертов. Беру ограниченное количество проектов.
Когда ко мне приходят
Клиенты уходят, а причины неочевидны
Нет онбординга и системного сопровождения
Сервис и поддержка работают в режиме тушения пожаров
Команда выгорает, ответственность размазана
Никто не отвечает за удержание как результат
Собственник чувствует, что теряет деньги, но не видит причины
Что вы получите за 8 недель
Чёткую картину, где и почему компания теряет клиентов и деньги
Понятные роли, ответственность и контроль в команде
Управляемый сервис и поддержку вместо тушения пожаров
Удержание как процесс, а не случайный результат
Онбординг и системное сопровождение клиентов
Минимум ручного управления
Как я работаю
Диагностика и фиксация потерь
Быстро разбираю клиентский путь, сервис и ключевые цифры. Фиксируем, где и почему компания теряет клиентов и деньги.
Проектирование системы удержания
Собираю модель сервиса, сопровождения и удержания под вашу реальность. Без теории и «лучших практик».
Внедрение и контроль
Запускаем изменения и наводим порядок в ролях, процессах и метриках. Беру ответственность за результат.
Передача и сопровождение
Система начинает работать без ручного управления. Команда понимает, что делать, а удержание становится управляемым.
Результаты и кейсы
Кейс 1. SaaS. LiveDune Снижение оттока и рост NPS за 6 месяцев
Было: рост базы, хаос в сервисе, клиенты уходят. Сделал: пересобрал поддержку, аккаунтинг, CJM и стандарты. Итог:Retention +8%, Churn –2%, возвраты –40%, NPS 36 → 62.
Кейс 2. B2B. indi.ru Снижение оттока через стандарты удержания
Было: выгорание команды, удержание неуправляемо. Сделал: CX-модель, CJM, онбординг, SLA, метрики, автоматизация. Итог:Churn –2%, сервис и удержание под контролем.
Кейс 3. FinTech. ЦФ Снижение жалоб и запуск поддержки с нуля
Было: разный уровень сервиса, жалобы, нет стандартов. Сделал: единые стандарты, контроль качества, VOC. Итог: жалобы –29%, NPS +5 п.п., единый сервис по сети.
Отзывы
Что говорят собственники и руководители после работы со мной
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности